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根据中国的劳动法,雇主不得因劳动者所持户口不同而歧视性对待劳动者。如果厂子在试用期转正时明确通知城镇户口不可以转正,这是违法行为。 如果遇到这种情况,你可以采取以下解决措施: 1.了解法律:详细了解相关的劳动法规定,明确自己的权益和保护措施。 2.与公司沟通:与公司的人力资源部门或相关负责人沟通,说明你的权益和法律规定,并要求得到合法的待遇。 3.寻求法律援助:如果公司不予理会或拒绝解决问题,你可以寻求法律援助,向当地劳动监察部门或劳动仲裁委员会投诉、申诉。 4.寻找证据:收集与问题相关的证据,例如通知书、通讯记录等。 请注意,以上建议仅供参考,具体应根据实际情况和当地法律进行操作。如果需要更具体的法律建议,建议咨询专业的劳动法律顾问。
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本文转自:甘肃日报 11月19日,从刚刚闭幕的第二十五届中国国际高新技术成果交易会(简称“高交会”)上获悉,方大炭素快中子堆用含硼石墨产品荣获优秀产品奖。, 与薜太后形成鲜明对比的是孟氏,姜雪惠也生了孩子,肚子里又怀着一个,孟氏做了外婆。
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